Управление деловой карьерой, служебно-профессиональным продвижением и кадровым резервом
Под ред. Кибанова А.Я.
Одной из сфер, позволяющих человеку раскрыть и проявить свои способности, личностные и деловые качества, является профессиональная деятельность. Особую роль здесь играет деловая карьера. В работе рассматриваются сущность, цели и этапы деловой карьеры персонала, типология деловой карьеры, приводятся примеры построения планов развития и управления карьерой персонала, организации системы служебно-профессионального продвижения сотрудников и методов работы с резервом кадров. Приводятся примеры документации, регламентирующей процессы управления деловой карьерой в организации. ГРИФ: Рекомендовано Советом УМО по образования в области менеджмента в качестве учебного пособия для студентов высших учебных заведений, обучающихся по специальностям «Управление персоналом» и «Менеджмент организации».
کال:
2014
خپرندویه اداره:
Издательство "Проспект"
ژبه:
russian
صفحه:
64
ISBN 10:
5392101518
ISBN 13:
9785392101511
فایل:
PDF, 355 KB
IPFS:
,
russian, 2014